Op zoek naar een HR- of Payroll professional?

Ontvang binnen 48 uur 3 CV's van geschikte kandidaten die wij uitgebreid hebben gesproken en die passen binnen de uitdagingen en cultuur van jouw organisatie. Zowel vast als interim.

Ja, ik ben op zoek!

link naar aanmeld formulier

Meld geheel vrijblijvend je HR- of Payroll vacature aan

Onze oprichters: Joop Weenink en Martin Barelds

60+

Jaar ervaring

1.000+

Tevreden klanten

250+

Vacatures ingevuld

Je merkt duidelijk dat je met echte HR-specialisten te maken hebt die snel schakelen. Dat werkt heel prettig.

Joyce- interim HR-professional

Wij leveren HR & Payroll professionals die perfect passen bij de strategie en cultuur van jouw organisatie

Omdat wij ruim meer dan 25 jaar in het HR-vak werken en zelf al honderden vacatures hebben ingevuld weten we hoe we de juiste HR- en Payroll professionals moeten vinden en selecteren.

Wij kennen al onze kandidaten persoonlijk en waar nodig testen wij kandidaten door middel van assessments.

Door onze jarenlange ervaring als leidinggevende van HR- en payrollprofessionals brengen we supersnel in kaart waar jou behoefte ligt en welke skills en mindset de kandidaat nodig heeft om bij jou succesvol te zijn.

Met onze HR-strategie-scan brengen we snel en effectief in kaart waar jouw organisatie staat op HR-gebied en wat je de kandidaat hebt te bieden qua sfeer, werkinhoud en professionele ontwikkeling. Talloze opdrachtgevers hebben inmiddels ervaren dat dit leidt tot de beste match met langdurige succesvolle samenwerkingen tot gevolg.

Professionals die wij bemiddelen:

HR-Businesspartner

HR-manager

HR-adviseur

Payroll Consultant / salarisadviseur

Teamleider HR- & Payroll

Gegarandeerd een goeie start

Al onze bemiddelde kandidaten krijgen:

- Een individueel coaching traject door de senior professionals van HR-Backoffice, voor een stevige start

- Toegang de HR-intervisie bijeenkomsten voor HR-professionals van HR-Backoffice

- Toegang tot de E-learnings voor HR-professionals van HR-Backoffice

- Toegang tot de helpdesk van de HR-Backoffice voor inhoudelijke vragen

**In overleg met de opdrachtgever kunnen wij ook het hele onboardingtraject begeleiden zodat de bemiddelde kandidaat zich snel welkom voelt en direct toegevoegde waarde kan leveren aan de organisatie van de opdrachtgever.

“Succesvolle bedrijven nemen geen skillvolle mensen in dienst die ze moeten motiveren, ze nemen gemotiveerde mensen in dienst en inspireren ze.”

Simon Sinek

Bij werving&selectie werken wij samen met Annick Lieuwen

Annick Lieuwen van ALtijd Bemiddelt is zeer ervaren in het recruitment vak en heeft al honderden succesvolle plaatsingen op haar naam.

Wij werken graag samen met Annick omdat zij een echte verbinder is met een goed gevoel voor de behoeften van de klant en dit snel vertaalt naar een haalbaar kandidaatprofiel.

Ook bouwt zij binnen no-time een band op met kandidaten die zij als warm en persoonlijk ervaren.

Wil jij je HR of Payroll vacature snel en professioneel ingevuld hebben zonder dat het jou tijd kost?

Meld ons je vacature via onderstaande link en we nemen dezelfde werkdag nog contact met je op.

*Aanmelden van je vacature is geheel vrijblijvend, we nemen eerst contact me je op om de vacature te bespreken en afspraken te maken over de werving

Zodra we jouw behoefte in kaart hebben gebracht starten we onze search en leveren binnen 48-uur 3 geschikte kandidaten. Want ons netwerk is groot en wij schakelen snel.

ja, ik heb een HR of payroll vacature

link naar aanmeldformulier vacature

Meld hier vrijblijvend je vacature

Ben je HR- of Payroll professional?
Schrijf je dan hiernaast in of mail je CV naar: info@hr-backoffice.nl

En ontvang bij plaatsing een
Coachingtraject t.v.w € 1.250,-

Inschrijven voor kandidaten

Link naar online inschrijfformulier

schrijf je in of mail ons op info@hr-backoffice.nl

HR-Backoffice is een partij met veel kennis en ervaring. Ze zijn betrouwbaar, werken snel en denken fijn met je mee.

Martin Geertsma | Futurework

Martin Barelds

Wat is de HR-Backoffice?

In 2023 besloten wij, Joop Weenink en Martin Barelds, om onze bedrijven samen te voegen. Beiden hadden een adviesbureau op het gebied van personeel en salaris en werkten voor klanten in noord en oost Nederland.

Personeelszaken doe je er niet zomaar even bij

De afgelopen jaren merkten we allebei dat er bij onze klanten een toenemende behoefte ontstond aan meer ondersteuning in personeelszaken. Het personeelstekort, toenemend psychisch verzuim onder werknemers en steeds meer complexe wetgeving leidt ertoe dat je HR, of personeelszaken er niet zomaar even meer bij doet.

Een vast aanspreekpunt voor álle personeelszaken

Er bleek behoefte te zijn aan een vast aanspreekpunt voor álle personeelszaken en voor de salarisadministratie die continu met de ondernemer meekijkt naar de ontwikkelingen in het bedrijf en deze direct kan vertalen naar wat dit voor het personeel betekent.

Joop Weenink

Van “goed werkgever” naar “onweerstaanbaar aantrekkelijk werkgever”

Wij helpen werkgevers om van “goed werkgever” naar “onweerstaanbaar aantrekkelijk werkgever” te groeien, zodat ze moeiteloos nieuwe mensen aantrekken en hun bestaande medewerkers gezond, betrokken en gemotiveerd blijven.

Doen waar je goed in bent

Wij helpen jou focussen op je kerntaken

Onze missie is ontzorgen. En jou laten ondernemen.

Wij kennen de zorgen die het werkgeverschap met zich mee kan brengen

We zijn zelf ook ondernemer en werkgever, dus reken maar dat we de zorgen (er-)kennen. Dat is de ene keer en regelen van een subsidie, of het ziek uit dienst melden van een werknemer. De andere keer is dat het oplossen van een lastig ziekteverzuimdossier. Of een beëindigingstraject. We kennen de wet- en regelgeving op ons duimpje en door jarenlange ervaring kunnen we jou snel en praktisch adviseren.

Ik wil mijn personeelszaken nu (deels) uitbesteden

Laat je gegevens achter en we nemen dezelfde werkdag contact met je op

Ron de wit

Raadhuis Pekela BV heeft vele klanten in het MKB voor wie we de jarenrekening samenstellen en de diverse fiscale aangiftes verzorgen. Daarnaast adviseren wij onze klanten proactief. Op allerlei gebieden. Onder het motto “Rendement is een keuze”. Door onze gedegen opleidingen en jarenlange ervaring weten we veel. Maar als we tegen onze grenzen aanlopen maken we graag gebruik van vakspecialisten. Op het gebied van personele zaken, maken wij al jaren gebruik van de diensten van HR-Backoffice. Voor ons is HR-Backoffice de specialist op het gebied van HR.

Ron de Wit - Raadhuis Pekela BV